Signes religieux au travail, un phénomène en hausse

La publication en janvier d’un guide gouvernemental est une des indications de la montée de la question du fait religieux en entreprise. « Un ou plusieurs salariés de la même religion demandent à organiser une fête religieuse au sein de l’entreprise. Dois-je/Puis-je refuser ? » « En raison de ses convictions religieuses, un(e) salarié(e) refuse d’exécuter…

Egalité hommes-femmes : la menace du juge

Les entreprises ne peuvent désormais plus dire qu’elles ignorent les problèmes de discrimination des femmes. Les salariées françaises étaient appelées à cesser le travail, mercredi à 15 h 40, l’heure symbolique à partir de laquelle les femmes fournissent un travail gratuit du fait de l’inégalité salariale persistante entre les sexes. Syndicats et associations féministes se sont associés…

Crédit Agricole prêt à sortir d’Arabie saoudite

Le groupe mutualiste ne commente pas la rumeur de vente de ses 31% dans Banque Saudi Fransi, la cinquième banque saoudienne, héritée d’Indosuez. Il pourrait en récupérer 2,2 milliards d’euros. Le groupe Crédit Agricole envisagerait de céder sa participation de 31,1% dans Banque Saudi Fransi, selon l’agence Bloomberg, qui avance un prix de vente pouvant…

Sous les inégalités de salaires entre femmes et hommes

Partout, les salaires des femmes sont inférieurs à ceux des hommes. Les économistes ont plein d’explications : formation, expérience, discriminations, organisation du travail, attitudes face à la compétition… Petite revue. Il y a encore des lois universelles. Dans tous les pays du monde, les femmes gagnent moins d’argent que les hommes. A en croire le rapport…