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Le burn-out n’aura pas lieu

Les managers doivent mettre tout en oeuvre pour appréhender les signes avant-coureurs de ce mal professionnel du siècle. Il convient pour cela d'identifier les tout premiers symptômes et de trouver de « vraies » solutions pour préserver ou restaurer le bien-être. Le...

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Accompagner les salariés aidants

Succès très mitigé pour les congés réservés aux salariés qui viennent en aide à un proche… Plutôt que de lâcher leur vie professionnelle, les aidants préfèrent avoir la possibilité de se tourner vers des services généralistes d'accompagnement. Plus de quatre millions...

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Vite, une appli pour s’épanouir au travail !

Le bien-être pourrait aussi passer par des applications qui proposent d'améliorer le quotidien des salariés. Focus sur quatre d'entre elles. Pour les salariés d'une entreprise, le bien-être au travail peut aussi reposer sur des applications mobiles. Ces dernières sont...

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